Ingénieur electrotech F/H
- courbevoie (92)
- BAC +4 / BAC +5
-
Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
-
De 810,81€ à 1 801,80€ par mois


Ingénieur electrotech F/H
- courbevoie (92)
- BAC +4 / BAC +5
-
Expérience souhaitée :
Débutants acceptés
-
De 810,81€ à 1 801,80€ par mois
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
Environnement de travail :
Vous souhaitez être acteur de la transition écologique ? Bâtir l’avenir de l’énergie durable et intelligente ? Apprendre un métier d’avenir avec du sens ? Être accompagné(e) par un tuteur à l’écoute ? Rejoignez une entreprise en pleine mutation technologique ! Intégrez une direction dynamique et croissante qui embauche plus de 100 collaborateurs par an !
Le pôle Patrimoine, Réseau, Intervention, Smartgrids, Mobilité a pour vocation de fournir aux techniciens d’Enedis des SI robustes, disponibles, sécurisés et performants. Notre périmètre large et varié est au cœur des métiers de l’exploitation et des réseaux d’Enedis : interventions, conduite, maintenance, raccordement des clients, cartographie, études de réseau, mobilité sur le terrain.
Missions confiées :
Vous intégrez une équipe dynamique en charge du développement des applications permettant de modéliser et simuler le réseau de distribution d'Enedis pour planifier et optimiser son développement dans un contexte de développement massif des EnR et d'électrification des usages.
Au sein de cette équipe, vous rejoignez une équipe fonctionnelle pour participer à la conception et aux évolutions d'un des outils de simulation et modélisation du réseau en mettant à profit vos compétences électrotechniques et votre curiosité informatique.
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Niveau de diplôme préparé : Master 1 ou 2 ou école ingénieur
Spécialisation du diplôme préparé : informatique
Durée du contrat : 12, 24 ou 36 mois
Rythme d'alternance : pas de préférence
Qualités recherchées :
A l’écoute, curieux et créatif, vous avez une capacité à travailler en équipe et en autonomie. Sérieux, vous êtes doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de résolution de problèmes et vous faites preuve d’initiatives.
Compétences recherchées :
Vous êtes passionné(e) d'électrotechnique, intéressé(e) par les réseaux de distribution d'électricité et et les systèmes d’information permettant de les construire et les exploiter.
Vous souhaitez rejoindre un environnement de production exigeant au service de nombreux usagers et fournissant des données à de multiples autres systèmes.
Vous êtes en veille et anticipez les évolutions technologiques et montrez une curiosité technique avancée.
Merci de joindre à votre candidature la brochure de la formation visée.
Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle, suivant les principes et engagements définis par le Code de Bonne Conduite d'Enedis.
Vos compétences
- Autonomie
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
- Créativité
- Esprit critique
- Collaboration
Votre rémunération et vos avantages
Rémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi.
Congés : 30 jours de congés payés par an + 5 jours de congés supplémentaires accordés pour les révisions quelle que soit la nature du contrat.
Intéressement : une prime d'intéressement avec possibilité d'abondement pour tous les alternants ayant une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1.
Aide au logement (sous condition) : une aide au logement pouvant aller jusqu’à 400€.
Frais de transports quotidien : forfait Navigo / Imagine'R pris en charge à hauteur de 100%.
Mutuelle et prévoyance : accès au régime de prévoyance et frais de santé.
Comité d'Entreprise : comité d’Entreprise attractif (vacances, culturel…).
Télétravail : convention de télétravail à hauteur de 10 jours/mois.
Alternance & Stage
Chaque année, nous accompagnons plus de 2 500 alternants à se former à nos métiers du CAP au bac +5 chez Enedis. 92 % des étudiants recommandent Enedis, alors rejoignez l’aventure !
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?