Product owner sap confirmé F/H
- 33 avenue de l'europe 92400 (92)
- BAC +4 / BAC +5
-
De 50 000€ à 72 000€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
Product owner sap confirmé F/H
- 33 avenue de l'europe 92400 (92)
- BAC +4 / BAC +5
-
De 50 000€ à 72 000€ brut annuel minimum
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Début de contrat :
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
Vous aimez être au cœur des enjeux d'Enedis et travailler dans un contexte en pleine évolution ? Rejoignez-nous : COSY (Facturière haut de portefeuille ) recherche de nouveaux talents, pour accompagner et relever les défis d'agilité, de fiabilité et d'innovation que nécessite un domaine Marché d'Affaires en pleine expansion.
Au sein de l'équipe COSY, vous appuierez le Product Manager dans la construction d'une trajectoire (fonctionnelle / technique) et dans sa mise en œuvre. En tant que PO de votre équipe, vous serez en charge de :
- Faire vivre le backlog des besoins métiers
- Construire les trajectoires fonctionnelles & techniques afin de répondre aux besoins des clients internes et de s'intégrer dans la trajectoire de la chaîne de valeur AMM
- Maximiser la valeur produite par votre équipe agile
- Prioriser les fonctionnalités embarquées et en amont de leur réalisation et validation des développements lors des démos de sprint
- Valider les réalisations
- Définir et mettre en œuvre des actions de conduite du changement
- Accompagner les mises en production sur la partie fonctionnelle
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Expérience sur le marché d'affaire est obligatoire dans le SI facturière (minimum 3 ans)
Expérience minimum de 3 ans sur SAP module ISU (domaine Gestion de relève et facturation) est demandée
Expérience dans les utilities d'au moins 5 ans est souhaitée
Rigoureux, autonome et force de persuasion, alors cette opportunité vous attend!
En tant que PO, savoir communiquer est indispensable.
Vous serez amené à travailler en synergie avec nos partenaires Métier comme SI, un bon relationnel est primordial.
Travaillant en équipe, l'esprit collaboratif est le maître mot.
Être calme, posé et prendre du recul quand il faut est utile. Il vous faudra une bonne capacité d'analyse et être force de proposition pour mener à bien vos missions.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Vos compétences
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Confiance en soi / Maîtrise de soi
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
- Communication
Votre rémunération et vos avantages
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats, dans votre bien-être au travail et dans votre équilibre vie pro/vie perso :
- prime sur les résultats individuels,
- rémunération annuelle brute sur 13 mois,
- forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (jusqu’à 10 jours/mois),
- accès à un Compte Epargne Temps,
- package de protection & avantages sociaux, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie,
- intéressement et abondement sur Plans d'épargne,
- primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux
- plan de développement de carrière sur mesure et mobilité dans le secteur de l'énergie
Vous évoluerez dans un cadre de travail agréable, moderne et flexible : la DSI d’Enedis est installée dans des locaux récents disposant des dernières technologies, de salle de sport, conciergerie, proches de la gare et des bus.
Des avantages qui améliorent votre vie
Chez Enedis, les conditions de travail sont avantageuses. Tant sur le plan humain que sur le plan financier. Notre conviction : le bien-être favorise la performance.
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
