Appui support et communication projet F/H

Fonctions supports
Stage
  • rennes (35)
  • BAC +4 / BAC +5
  • Gratification selon le stage
  • Début de contrat :
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Publiée le 31 Mar. 2025 - Référence 2025-134561

Appui support et communication projet F/H

Fonctions supports
Stage
  • rennes (35)
  • BAC +4 / BAC +5
  • Gratification selon le stage
  • Début de contrat :
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Votre futur métier

En un coup d’oeil

Accompagner les équipes au quotidien pour répondre aux besoins de tous nos clients
Agir pour un service public de la distribution d'électricité innovant, performant et solidaire

En détail

MISSION GENERALE :

À la suite de la tempête Ciaran, Enedis a décidé de mettre en place un projet Reconstruction et Résilience pour répondre aux attentes fortes des concédants mais également pour rénover, maintenir nos ouvrages face aux évènements climatiques, qui sont, on le voit, de plus en plus violents. Cela aboutit à investir massivement sur le territoire breton sur les 5 prochaines années (2025 2029).

Notre ambition est de permettre, lors d’évènements de grande ampleur, la tenue de nos objectifs de réalimentation de 90% de nos clients en 48h.

Le projet doit permettre de se mobiliser pour simplifier, industrialiser ce qui ce qui se fait de mieux dans chaque collectif, initier des modes de fonctionnement différents, proposer de nouvelles approches (achat, organisation, sociétal et environnemental…)

DESCRIPTION DE L’EMPLOI :

Dans le cadre de cette activité, Enedis en Bretagne recherche un/une appui/e support et communication projet.

Positionnement dans l'organisation : Rattaché/e à l’équipe cœur projet

Mission principale : Mise en œuvre opérationnelle et suivi du plan de communication du Projet Reconstruction et Résilience

  • Élaborer et mettre en place des actions de communication internes et externes à l'entreprise
  • Participer à l’organisation d'évènements internes ou externes sur le territoire breton
  • A l’interne, participer aux instances de communication et faire le lien entre le service communication et le projet
  • Rédiger et préparer divers supports en appui à l’équipe projet : articles intranets, newsletters, communiqués et dossiers presse, présentation et supports de communication projet…
  • Mener en autonomie un ou des projets de communication

Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien

Contribuer à la performance de l'entreprise
Relever le défi d'une entreprise à mission
Avoir un parcours professionnel riche et épanouissant

Votre profil

Ce que nous recherchons

Votre formation :

Vous préparez un diplôme Bac+4 à Bac+5 en communication ou marketing (école de commerce, université ou école spécialisée en communication).

Vous recherchez un stage de 6 mois.

Compétences recherchées :

  • Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel et de l’écoute.
  • Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).
  • Vous êtes créatif(ve), curieux(se) et impliqué(e).
  • Vous êtes discret(ète) et respectueux(se) de la confidentialité des informations.
  • Vous savez allier autonomie et esprit d’équipe dans les différentes missions qui vous seront proposées.

Conditions et lieu de travail :

Bureau au siège d’Enedis à Rennes : 64 boulevard Voltaire. Vous serez amené(e) à faire des déplacements réguliers en région.

Vos compétences

  • Capacité d'adaptation
  • Sens du résultat
  • Autonomie
  • Sens relationnel
  • Créativité

Votre rémunération et vos avantages

  • Gratification & Frais de repas pris en charge

Alternance & Stage

Chaque année, nous accompagnons plus de 2 500 alternants à se former à nos métiers du CAP au bac +5 chez Enedis. 92 % des étudiants recommandent Enedis, alors rejoignez l’aventure !

Découvrir

Votre candidature en 4 étapes

La présélection

Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner toutes les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendues sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.

Le questionnaire de personnalité en fonction du poste

Certains postes peuvent nécessiter une évaluation plus approfondie des traits de personnalité pour mieux vous connaître.

L'entretien téléphonique avec un recruteur

Cette étape vous permet d’échanger avec un responsable du recrutement. C'est l'occasion d'aborder plus en détail votre expérience, vos compétences et vos aspirations professionnelles.

L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement

Cette étape peut être sous un format jury ou individuel selon les postes. A l’issue de cet entretien, des tests techniques pourront vous être demandés pour évaluer vos compétences techniques.
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.

À propos d'Enedis

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

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