Magasinier et gestionnaire du parc de transformateurs F/H
- saint-nazaire (44)
- BAC +2 / BAC +3
-
De 27 500€ à 28 900€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
- Titulaire d'un permis VL
Magasinier et gestionnaire du parc de transformateurs F/H
- saint-nazaire (44)
- BAC +2 / BAC +3
-
De 27 500€ à 28 900€ brut annuel minimum
-
Début de contrat :
- Titulaire d'un permis VL
Votre futur métier
En un coup d’oeil
En détail
L’activité est composé de 2 thématiques principales :
Une activité de Logistique et de Magasinage :
- Assurer le rangement et la propreté du magasin
- Assurer les commandes et le réapprovisionnement du magasin y compris la gestion des Tourets de câbles
- Délivrer tous les matins le matériel aux équipes d’exploitation des réseaux
- Garantir la traçabilité de la supply-chain
- Etre force de proposition sur l’organisation des 2 magasins
Une activité de Gestionnaire de Parc Transformateurs :
Activités liées à la Gestion des stocks
- Pour chaque nouvelle demande de transformateur, préconiser le réemploi des transformateurs non affectés lorsque le stock dépannage défini est dépassé,
- Réaliser les commandes de transformateurs, sauf pour les cas des postes PRCS et PUIE
- Initialiser les transformateurs neufs dans le SIG y compris ceux commandés par les Chargés de projets et les AODE
- Effectuer les réceptions de transformateurs neufs sur le parc du site principal avec le renvoi des bons de livraison et des caractéristiques du
- Centraliser l’archivage à vie des procès-verbaux d’essai.
Activités liées à la conformité réglementaire environnementale
- Gérer avec régularité le traitement des transformateurs pollués au PCB y compris dans PGI (dépollution, destruction/ferraillage)
- Veiller au respect des zones de stockage (Z1 neufs/Z2 inaptes à l’exploitation/Z3 fuyards ou pollués PCB > 50 ppm)
- Faire les demandes de nettoyage de site (Z3, bac de rétention)
- Garantir la maîtrise des risques « ADR » liés au transport de matières dangereuses lors des livraisons et enlèvements
- Effectuer le suivi des déchets et signe in situ les bordereaux de suivi des déchets (BSD et BSDD).
- Maîtriser les risques de fuites d’hydrocarbures et de contamination du réseau pluvial sur site
- Appuyer la réalisation des tests annuels SUE/ADR et aux situations d’urgence en cas de pollution
- Garantir les appros TR à huile végétale (prescriptions zones inondables, captages eau potable, zones sensibles)
En parallèle activité liée à la tenue des inventaires :
- Réaliser un inventaire physique formalisé à partir des listes du SIG tous les mois pour le site principal du département et tous les trimestres pour les autres sites.
- Solutionner les anomalies avec les correspondants de site sous quinzaine pour mettre en cohérence le SIG avec la réalité terrain
Ce poste est basé sur St Nazaire avec une activité délocalisé hebdomadaire sur Pornic.
Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Votre profil
Ce que nous recherchons
Votre formation et votre parcours :
Titulaire d’un Bac +2 logistique ou technique ou vous justifiez d'une expérience significative dans la logistique, chargement/ déchargement
Le CACES serait un plus
Vos Atouts :
Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation. Vous travaillez de manière autonome avec une organisation rigoureuse et méthodique. De plus, vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Vos compétences
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Sens relationnel
- Rigueur / Respect des consignes
- Collaboration
Votre rémunération et vos avantages
- Une prime d’intéressement avec abondement possible
- Prime d’installation et aide à l’emménagement possibles
- Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois, sous validation managériale et sous réserve éligibilité ; Prise de travail sur chantier ; souplesse horaire …) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Avantages en Nature Energie (électricité et gaz)
- Enedis vous accompagne pour vous permettre d’évoluer dans votre carrière.
Des avantages qui améliorent votre vie
Package de rémunération reconnaissance : rémunération principale sur 13 mois, primes, épargne, travail à distance, mobilité, tarif énergies, santé ou encore avantages familiaux & congés, Enedis vous propose de réels avantages et ce tout au long de votre vie professionnelle.
Nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler dans de bonnes conditions.
Votre candidature en 4 étapes
La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner tous les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendus sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.
Le questionnaire de personnalité en fonction du poste
L'entretien téléphonique avec un recruteur
L'entretien physique avec votre futur manager et le responsable recrutement
Chacune de ces étapes est essentielle pour garantir que le processus de recrutement soit à la fois équitable et complet.
Rejoindre Enedis, c’est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?
